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Tag: retribuzione

•  Quale trattamento economico è previsto dalla legge in caso di assenza per malattia dei dipendenti pubblici a seguito dell’entrata in vigore del Decreto Legge n. 112 del 2008 convertito in Legge n. 133 del 2008?
•  La lavoratrice incinta può assentarsi durante l'orario di lavoro per accertamenti diagnostici?
•  Quali sono i requisiti per usufruire del congedo per allattamento della madre e del padre?
•  La normativa prevede la decurtazione del trattamento economico per coloro che usufruiscono dei permessi lavorativi ex Lege 104 del 1992?
•  I responsabili di PO (Posizione Organizzativa) hanno l'obbligo di pubblicazione dei loro redditi e curricula come i dirigenti? 
•  I permessi lavorativi previsti dalla Legge 104 in favore del lavoratore disabile grave o del lavoratore che assiste un familiare con handicap sono retribuiti? Sono coperti da contribuzione a fini pensionistici?
•  In caso di lunga malattia per quanto tempo si ha diritto alla conservazione del posto nel comparto scuola? Tali assenze hanno effetti sulla retribuzione?
•  Ha diritto al pagamento di ferie maturate e non godute il dipendente dichiarato inabile al lavoro?  
•  Nel pubblico impiego lo svolgimento di mansioni superiori legittima l'acquisizione della qualifica superiore?
•  Quale trattamento economico spetta ai volontari del Servizio civile nazionale in Italia?
•  Qual è il trattamento economico previsto per i volontari impegnati in progetti di servizio civile all'estero? 
•  Come viene corrisposto il compenso economico ai volontari del Servizio civile nazionale?
•  L'indennità di posizione organizzativa fa parte del trattamento economico fondamentale o può essere decurtata nei primi 10 giorni di malattia?
•  A chi spetta l'onere di rimborsare il permesso per la partecipazione alle sedute del consiglio del lavoratore dipendente che ricopra la carica di consigliere?
•  Le assenze di un dipendente comunale per una patologia derivante da causa di servizio incidono sul periodo di comporto?
•  L'indennità di comparto fa parte del trattamento economico fondamentale o è utile ai fini della decurtazione della retribuzione nei primi 10 giorni di malattia?